Αξιοπρεπής Εργασία και Οικονομική Ανάπτυξη

Η βιωσιμότητα είναι ο τρόπος με τον οποίο αναπτυσσόμαστε, λειτουργούμε και δημιουργούμε αξία. Με το Sustainability Statement 2025, καταγράφουμε την πρόοδο που πετύχαμε μέσα στη χρονιά, ενισχύοντας την περιβαλλοντική μας απόδοση, τη σχέση μας με την κοινωνία και τον τρόπο που διοικούμε την εταιρεία.

Χτίζοντας πάνω στη βάση που θέσαμε με την πρώτη μας Έκθεση, συνεχίζουμε να ενσωματώνουμε τη βιωσιμότητα πιο ουσιαστικά στη στρατηγική και την καθημερινή λειτουργία μας.

Δείτε το σχετικό βίντεο:

Ο Γιώργος Κουκουμέλης, Chief Financial Officer της Principia, δήλωσε: «Η νέα Έκθεση Βιωσιμότητας της Principia αποτυπώνει τη στρατηγική μας για τη στήριξη της ενεργειακής μετάβασης, πετυχαίνοντας υψηλή αποδοτικότητα και ενσωματώνοντας τη βιωσιμότητα στον πυρήνα των δραστηριοτήτων μας. Με συνέπεια στην ανάπτυξη, ουσιαστικές επενδύσεις σε νέες τεχνολογίες, όπως τα συστήματα αποθήκευσης ενέργειας, αλλά και κινήσεις για τη διαχείριση του περιβαλλοντικού μας αποτυπώματος, ενισχύουμε τη δημιουργία μακροπρόθεσμης αξίας, τόσο για την εταιρεία μας όσο και για την κοινωνία συνολικά.»

Ακολουθούν οι σημαντικές μας επιδόσεις σε θέματα Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Εταιρικής Διακυβέρνησης.

Παραγωγή πράσινης ενέργειας

Μέσα από τη δραστηριότητά μας, παράγουμε καθαρή ενέργεια και συμβάλλουμε ενεργά στην ενεργειακή μετάβαση της χώρας. Το 2025, η παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας ξεπέρασε τις 1.100 GWh, με 66 έργα ΑΠΕ και συνολική ισχύ 577 MW. Οι επενδύσεις μας σε Συστήματα Αποθήκευσης Ενέργειας με Μπαταρίες (BESS) και η ηλέκτριση της Συστοιχίας Φωτοβολταϊκών Πάρκων Πέρασμα στην Κοζάνη ενίσχυσαν την ευελιξία του συστήματος και την ανθεκτικότητα του δικτύου, ενώ με την εξαγορά αιολικών έργων 150 MW ενισχύσαμε περαιτέρω το αποτύπωμά μας στις ανανεώσιμες πηγές ενέργειας.

Εταιρική Διακυβέρνηση

Συνεχίσαμε να εξελίσσουμε τον τρόπο διοίκησης της εταιρείας, ενσωματώνοντας τη βιωσιμότητα σε κάθε επίπεδο. Ενισχύσαμε τους μηχανισμούς διακυβέρνησης και παρακολούθησης ESG θεμάτων, ενώ διατηρήσαμε ένα ισχυρό πλαίσιο δεοντολογίας και συμμόρφωσης. Το 2025 καταγράψαμε μηδενικά περιστατικά διαφθοράς ή δωροδοκίας, επιβεβαιώνοντας τη δέσμευσή μας στη διαφάνεια και την υπεύθυνη επιχειρηματική πρακτική. Με ξεκάθαρες διαδικασίες, διασφαλίζουμε ότι οι στόχοι βιωσιμότητας μετατρέπονται σε πραγματικά αποτελέσματα.

Κοινωνία

Το 2025 η ομάδα μας έφτασε τους 138 εργαζομένους, ενώ επενδύσαμε στη γνώση και τις δεξιότητες, καταγράφοντας 10.560 ώρες εκπαίδευσης, με στόχο τη συνεχή εξέλιξη και την καλλιέργεια κουλτούρας ESG. Παράλληλα, διατηρήσαμε ένα εργασιακό περιβάλλον βασισμένο στην ασφάλεια και τον σεβασμό, χωρίς περιστατικά διακρίσεων, προστίμων ή παραβάσεων μέσα στη χρονιά.

Στο πλαίσιο της κοινωνικής μας συνεισφοράς, υλοποιήσαμε και στηρίξαμε πρωτοβουλίες με ουσιαστικό αντίκτυπο για τις τοπικές κοινωνίες και τη νέα γενιά. Μεταξύ αυτών, στηρίξαμε τη δημιουργία νέας Μονάδας Τεχνητού Νεφρού στο Γενικό Νοσοκομείο Καρύστου και το Youth Basketball Final Four στην Κοζάνη. Παράλληλα, προχωρήσαμε σε ακαδημαϊκές συνεργασίες με Πανεπιστήμια και Πολυτεχνεία σε όλη την Ελλάδα, συνεχίσαμε το εκπαιδευτικό πρόγραμμα για νέους “Energy on the Go”, υλοποιήσαμε δωρεές βιβλίων και ενισχύσαμε την κουλτούρα προσφοράς μέσα από το Εταιρικό Πρόγραμμα Εθελοντισμού μας.

Περιβάλλον

Το 2025 καταγράψαμε ένταση εκπομπών GHG 78,2 tCO₂e/€m (location-based) και 75,4 tCO₂e/€m (market-based), παρακολουθώντας συστηματικά το αποτύπωμά μας. Πετύχαμε 100% ανακύκλωση επικίνδυνων αποβλήτων, ενισχύοντας τη λογική της κυκλικής οικονομίας στις δράσεις μας. Συνεχίζουμε να υλοποιούμε το πλάνο μας για net-zero έως το 2040, επενδύοντας σε δράσεις που μειώνουν σταδιακά τις εκπομπές και ενισχύουν τη βιώσιμη λειτουργία των έργων μας.

Συνεχίζουμε με σταθερή κατεύθυνση

Το Sustainability Statement μας για το 2025 δεν αποτυπώνει μόνο τις επιδόσεις μας, αλλά και τον τρόπο με τον οποίο εξελισσόμαστε. Συνεχίζουμε με τον ίδιο στόχο: να παράγουμε καθαρή ενέργεια, να λειτουργούμε υπεύθυνα και να δημιουργούμε αξία για την κοινωνία, το περιβάλλον και τις επόμενες γενιές.

Μπορείτε να διαβάσετε εδώ το Sustainability Statement 2025

Η πρώτη μας Έκθεση Βιωσιμότητας καταγράφει τη στρατηγική μας προσέγγιση σε θέματα Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Εταιρικής Διακυβέρνησης, για ένα πιο πράσινο μέλλον

Το 2024 αποτέλεσε ορόσημο για την Principia. Δημοσιεύσαμε την πρώτη μας Έκθεση Βιωσιμότητας, η οποία είναι πλήρως εναρμονισμένη με τα Ευρωπαϊκά Πρότυπα Αναφοράς (ESRS), και αναδεικνύει τη στρατηγική μας προσέγγιση σε θέματα Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Εταιρικής Διακυβέρνησης. Είμαστε υπερήφανοι που αποτυπώνουμε με σαφήνεια και πλήρη διαφάνεια τη δέσμευσή μας για πρόοδο, καινοτομία και υπεύθυνη ανάπτυξη.

Δείτε το σχετικό βίντεο:

Ο CEO της Principia, Αριστοτέλης Χαντάβας, δήλωσε: «Η βιωσιμότητα για την Principia δεν είναι μια τάση - είναι δέσμευση. Η πρώτη μας Έκθεση Βιωσιμότητας αποτυπώνει με σαφήνεια τη φιλοδοξία μας: να ηγηθούμε της ενεργειακής μετάβασης με υπευθυνότητα, καινοτομία και πραγματικό αντίκτυπο στις ζωές των ανθρώπων. Είμαστε εδώ για να δημιουργήσουμε αξία – για την κοινωνία, το περιβάλλον και τις μελλοντικές γενιές».

Ακολουθούν οι σημαντικές μας επιδόσεις σε θέματα Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Εταιρικής Διακυβέρνησης.

Περιβάλλον

Η καρδιά της δραστηριότητάς μας είναι η παραγωγή καθαρής ενέργειας, με 66 έργα ΑΠΕ και συνολική ισχύ 577 MW. Το 2024, παρήχθησαν πάνω από 1.133 GWh ηλεκτρικής ενέργειας, ικανής να καλύψει τις ανάγκες εκατοντάδων χιλιάδων νοικοκυριών. Παράλληλα, ολοκληρώσαμε την κατασκευή της συστοιχίας φωτοβολταϊκών πάρκων Πέρασμα συνολικής ισχύος 95 ΜW στην Δυτική Μακεδονία και ξεκινήσαμε την ανάπτυξη του πρώτου μας έργου αποθήκευσης ενέργειας (BESS), στη Χαλκιδική.

Η ενεργειακή μας απόδοση βελτιώνεται διαρκώς:

• Κατανάλωση ενέργειας: 7.182 MWh
• Ενεργειακή ένταση: 43
• Ένταση εκπομπών GHG (location-based): 19
• Scope 1 εκπομπές: 340 tCO₂eq
• Scope 2 εκπομπές: 1.970 tCO₂eq

Η δέσμευσή μας για λειτουργία net-zero έως το 2040 βασίζεται σε στοχευμένη μείωση των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου, καθώς και την ενσωμάτωση των εκπομπών Scope 3. Παράλληλα, εφαρμόζουμε δράσεις προστασίας της βιοποικιλότητας σε όλα τα έργα μας, ενώ η κατασκευή και λειτουργία των πάρκων μας εναρμονίζονται με αυστηρές περιβαλλοντικές μελέτες. Αξιοσημείωτο είναι ότι το 2024 δεν καταγράφηκαν ρύποι σε έδαφος, νερό ή αέρα - ξεκάθαρη ένδειξη της υπεύθυνης και βιώσιμης λειτουργίας μας.

Κοινωνία

Η Principia είναι οι άνθρωποί της. Το ανθρώπινο δυναμικό μας αποτελείται από 137 εργαζομένους σε Αθήνα, Αλεξανδρούπολη, Πάτρα, Εύβοια και Κοζάνη. Δίνουμε έμφαση στην ασφάλεια, τη διαφορετικότητα, την ισότητα και τη δια βίου μάθηση.

Υγεία & Ασφάλεια

Το 2024 πετύχαμε μηδενικά ατυχήματα, ξεπερνώντας τις 400.000 εργατοώρες χωρίς συμβάντα. Η διάκριση μας ως Health & Safety WINNER στα Health & Safety Awards 2024 επιβεβαιώνει τη δέσμευσή μας για ένα απόλυτα ασφαλές εργασιακό περιβάλλον.

Ανθρώπινο Δυναμικό & Εκπαίδευση

• Γυναίκες: 48 (35%) - Άνδρες: 89 (65%)
• Ηλικιακή κατανομή: 9% <30, 87% 30–50, 4% >50
• Μέσες ώρες εκπαίδευσης: 32

Ισορροπία Επαγγελματικής & Προσωπικής Ζωής

• 48% των εργαζομένων έχουν παιδιά
• 32% έκαναν χρήση γονικής άδειας

Κοινωνική Συνεισφορά

Η Principia λειτουργεί πάντα σε συνεργασία με τις τοπικές κοινωνίες. Το 2024 υλοποιήσαμε 36 κοινωνικές πρωτοβουλίες στηρίζοντας το έργο 21 οργανισμών και ΜΚΟ. Ενδεικτικές δράσεις περιλαμβάνουν:

• Energy on the Go: Εκπαιδεύτηκαν το 2024, 757 μαθητές και νέοι για την πράσινη ενέργεια
• Ανακαίνιση του ιστορικού Δημοτικού Σχολείου Σιδερά
• Στήριξη του Πυροσβεστικού Σώματος, παρέχοντας μία σειρά δωρεάν ενημερωτικών σεμιναρίων εκπαιδευτικού χαρακτήρα με θέμα: «Τρόποι αντιμετώπισης πυρκαγιάς σε πάρκα Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας».
• Αντιμετώπιση της ενεργειακής φτώχειας στο Μαυροδένδρι Κοζάνης
• Project κυκλικής οικονομίας «Κιβωτός» στην Κοζάνη

Το «Be The Hero», το πολυβραβευμένο πρόγραμμα εταιρικού εθελοντισμού της εταιρείας μας, αποτελεί ζωντανό παράδειγμα κοινωνικής προσφοράς στην πράξη. Το 2024, πραγματοποιήθηκαν 10 δράσεις, με τη συμμετοχή του 80% των εργαζομένων και περισσότερες από 1.030 ώρες εθελοντικής προσφοράς.

Διακυβέρνηση

Η Έκθεση Βιωσιμότητας 2024 σηματοδοτεί τη μετάβαση της Principia σε ένα πιο ώριμο και διαφανές μοντέλο λειτουργίας. Δημιουργήσαμε 8 Επιτροπές Διοίκησης, που εποπτεύουν τα θέματα βιωσιμότητας, ενώ το ετήσιο Sustainability Plan εγκρίνεται από τη διοικητική ομάδα.

ESG στην πράξη

• Το 20% του ετήσιου bonus των εργαζομένων συνδέεται με δείκτες ESG και ασφάλειας
• Όλοι οι εργαζόμενοι παρακολούθησαν workshops για τη σημαντικότητα των Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης (SDGs)

Διαφάνεια & Συμμόρφωση

• 0 περιστατικά διαφθοράς
• Εφαρμογή Κώδικα Δεοντολογίας, Πολιτικής Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων και μηχανισμού καταγγελιών (whistleblowing)
• Διεθνείς Πιστοποιήσεις:
  • ISO 9001 – Ποιότητα
  • ISO 14001 – Περιβάλλον
  • ISO 45001 – Υγεία & Ασφάλεια
  • ISO 37001 – Αντιδιαφθορά

Η Έκθεση Βιωσιμότητας 2024 της Principia δεν αποτελεί απλώς μια καταγραφή αριθμών. Είναι η απόδειξη πως η ανάπτυξη μπορεί και πρέπει να συμβαδίζει με την ευθύνη, τη διαφάνεια και τη φροντίδα για τους ανθρώπους και το περιβάλλον. Οραματιζόμαστε ένα μέλλον στο οποίο ενέργεια, κοινωνία και φύση πορεύονται μαζί, με ηγεσία που υπηρετεί τον σκοπό αυτό.

Μπορείτε να διαβάσετε εδώ το Sustainability Statement 2024

Ολοκληρώθηκε το εκπαιδευτικό μας πρόγραμμα Vamvakies A Social Green Project για την περιοχή της Κοζάνης, το οποίο σχεδιάστηκε με στόχο να υποστηρίξει όσους και όσες ενδιαφέρονται για την ενδυνάμωση, την επιχειρηματικότητα και τη σταδιοδρομία στον κλάδο των τροφίμων.

Το Vamvakies A Social Green Project, σχεδιάστηκε από την Principia, σε συνεργασία με την Wise Greece και το CluBE, υπό την αιγίδα του Δήμου Κοζάνης, αποκλειστικά για τον Νομό Κοζάνης και της ευρύτερης περιοχής.

Το πρόγραμμα βασίστηκε σε 2 πυλώνες: την ενδυνάμωση μίας μικρής ομάδας γυναικών για να καλλιεργήσουν φυτά στο φωτοβολταϊκό μας πάρκο «Βαμβακιές» στην Κοζάνη, αλλά και στην παροχή δωρεάν εκπαιδευτικών σεμιναρίων σε όλους τους Δημότες Κοζάνης με στόχο την ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους.

Η καινοτομία του προγράμματος

Η ιδέα έγινε πράξη και στο φωτοβολταϊκό πάρκο στον Πολύμυλο Κοζάνης, μία μικρή ομάδα γυναικών καλλιέργησε βότανα, τόσο στους ελεύθερους χώρους, αλλά και κάτω από τα πάνελ.

Ταυτόχρονα, οι γυναίκες υποστηρίχθηκαν από μία ομάδα συμβούλων και εκπαιδευτών, με στόχο να γίνουν μικρο-επιχειρηματίες, να εμπορευθούν τα πρωτότυπα αυτά προϊόντα και να αποκομίσουν ένα σημαντικό εισόδημα.

Από τις πρώτες ύλες των καλλιεργειών στις Βαμβακιές, δημιουργήσαμε τη σειρά προϊόντων MYROLAND, η οποία αποτελείται από 7 προϊόντα: μπαχαρικά για κοτόπουλο, μπαχαρικά για χοιρινό, μεσογειακό μείγμα βοτάνων και βοτανικά ροφήματα με γεύση μελομακάρονο, τσουρέκι, banoffee και παλιούρι.

Πρόκειται για την πρώτη φορά στην Ευρώπη που κυκλοφορεί στην αγορά μια σειρά προϊόντων μέσα από τη γη ενός φωτοβολταϊκού πάρκου.

Το εκπαιδευτικό πρόγραμμα

Τα εκπαιδευτικά προγράμματα διοργανώθηκαν για όλους τους Δημότες Κοζάνης με στόχο να ενδυναμώσουν και να υποστηρίξουν την επιχειρηματικότητα. Τα σεμινάρια πραγματοποιήθηκαν διαδικτυακά μία φορά το μήνα και υποστηρίχθηκαν από μία μεγάλη ομάδα έμπειρων εκπαιδευτών που βρέθηκε δίπλα στους συμμετέχοντες σε κάθε στάδιο της επιχειρηματικής τους πορείας.

Οι συμμετέχοντες απέκτησαν γνώσεις για τον διατροφικό κλάδο και όχι μόνο, γνώρισαν μέντορες που θα τους βοηθήσουν σε κάθε επαγγελματικό τους βήμα και εκπαιδεύτηκαν πάνω σε πολύ σημαντικά θέματα επιχειρηματικότητας όπως κατάρτιση επιχειρηματικού πλάνου, παραγωγή και προώθηση προϊόντων, αποτελεσματική επικοινωνία, ανάπτυξη δικτύου πελατών και συνεργατών, digital marketing και πολλά άλλα.

Το πρόγραμμα Vamvakies A Social Green Project τιμήθηκε για την Καινοτομία και τον Κοινωνικό του Αντίκτυπο με το Bravo Sustainability Award στην κατηγορία Κοινωνία και Συνεργασίες και με το Χρυσό Hellenic Responsible Business Award στην κατηγορία Αξιοπρεπής Εργασία & Οικονομική Ανάπτυξη.

Οι πρωτοβουλίες μας εναρμονίζονται πλήρως με τους 17 Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης του Ο.Η.Ε. Το πρόγραμμα Vamvakies Social Green Project εντάσσεται στον Στόχο 4 - Ποιοτική Εκπαίδευση, 5 - Ισότητατων Φύλων και 8 - Αξιοπρεπής Εργασία & Οικονομική Ανάπτυξη.

Με την καθοριστική συνεισφορά μας και μετά από διαδικασίες 5 ετών, η Κομισιόν καταχωρεί το ελληνικό ανθόμελο «Μέλι Κισσούρι» ως Προστατευόμενη Ονομασία Προέλευσης (ΠΟΠ).

Η καθοριστική μας συμβολή στην τοπική κοινωνία της Νότιας Εύβοιας αναγνωρίστηκε πρόσφατα και με την κατοχύρωση της Προστατευόμενης Ονομασίας Προέλευσης (ΠΟΠ) για το «Μέλι Κισσούρι», από την Κομισιόν.

Το έργο «Υποστήριξη Μελισσοκομικού Συλλόγου Καρύστου για την καταχώρηση της Ονομασίας “Μέλι Κισσούρι” στο Κοινοτικό Μητρώο Προστατευόμενων Γεωγραφικών Ενδείξεων», ανατέθηκε και χρηματοδοτήθηκε από την εταιρεία τον Ιανουάριο του 2019, και αφορούσε τον Σύλλογο, ο οποίος είναι και ο μόνος φορέας που έχει το δικαίωμα να υποβάλλει το σχετικό αίτημα καταχώρησης. Πέντε χρόνια μετά, ο αρμόδιος φορέας της ΕΕ πιστοποιεί το ανθόμελο, ως Προστατευόμενης Ονομασίας Προέλευσης. Το μέλι παράγεται στην ευρύτερη περιοχή του Καφηρέα, το μεγαλύτερου αιολικού πάρκου μας στην Ελλάδα.

---

«Είμαστε υπερήφανοι που το προϊόν κατοχυρώνεται με Προστατευόμενη Ονομασία Προέλευσης. Η εταιρεία μας δραστηριοποιείται στην περιοχή της Νότιας Εύβοιας με στοχευμένες κοινωνικές δράσεις από το 2017, επιδιώκοντας να ενισχύσει τις τοπικές κοινωνίες και να τις ενδυναμώσει. Η απόδοση της ΠΟΠ στο «Μέλι Κισσούρι» είναι για εμάς ο πραγματικός καρπός των προσπαθειών μας στην περιοχή. Θεωρούμε το συγκεκριμένο επίτευγμα ως μια ευκαιρία ανάκαμψης της ντόπιας παραγωγής μελιού, αλλά και μια πραγματική στήριξη στις οικογένειες που εξαρτώνται από αυτή».

— Ευγενία Μελέα, Chief People, Culture & Sustainability Officer της Principia

---

Ονομασία ΠΟΠ για ένα ξεχωριστό προϊόν

Το ανθόμελο «Μέλι Κισσούρι», είναι το φθινοπωρινό ερεικόμελο το οποίο παράγεται στην περιοχή της Καρυστίας από μέλισσες που τρυγούν τα άνθη της πορφυρούς ερείκης (Erica manipuliflora) που φύεται στην περιοχή. Παρουσιάζεται σε υγρή ή κρυσταλλωμένη μορφή, η γεύση του είναι ελαφρώς πικρή, το χρώμα του είναι σκούρο με κόκκινο-χάλκινες αποχρώσεις και το άρωμα του έντονο και μεγάλης διάρκειας.

Η ονομασία ΠΟΠ όχι μόνο αποδεικνύει την προέλευση του προϊόντος, αλλά το ξεχωρίζει και από τον ανταγωνισμό, υπογραμμίζοντας τη μοναδική του ποιότητα και παρέχοντας στους καταναλωτές την βεβαιότητα για την αυθεντικότητά του. Με το προϊόν να κατοχυρώνεται νομικά, αλλά και οικονομικά, οι τοπικοί παραγωγοί έχουν τη δυνατότητα να αναπτύξουν περαιτέρω την επιχειρηματική τους δράση μέσα από τη μελισσοκομία.

H υποστήριξή μας στην προσπάθεια αυτή επιβεβαιώνει τη δέσμευσή μας σε πρωτοβουλίες για βιώσιμη ανάπτυξη των τοπικών κοινωνιών, σε όλες τις περιοχές της Ελλάδας όπου δραστηριοποιούμαστε. Οι δράσεις μας εναρμονίζονται πλήρως με τους 17 Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης του Ο.Η.Ε., με τη συγκεκριμένη πρωτοβουλία να εντάσσεται στον Στόχο 8: Αξιοπρεπής Εργασία και Οικονομική Ανάπτυξη.